Подавляющее большинство относится к нему спокойно и с пониманием, об отрицательном отношении рассказал лишь каждый седьмой.
В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы СуперДжоб принимали участие экономически активные граждане.
42% кировчан относятся к испытательному сроку при приеме на работу спокойно, 35% — с пониманием: «Для работодателя это, пожалуй, единственный способ проверить деловые качества нового сотрудника, а сотруднику — понять, насколько предложенная работа ему подходит». Тем не менее у 14% наличие испытательного срока вызывает негатив: респонденты объясняют его недоверием работодателя к их компетенциям. Отрицательно к подобной проверке кандидатов чаще относятся те, кто ранее не сталкивался с прохождением испытательного срока (16% против 11% среди остальных).
Женщины чаще мужчин относятся к испытательному сроку спокойно и с пониманием: 85% против 70% соответственно. Чаще всего подобное отношение демонстрируют опрошенные с зарплатой от 100 тысяч рублей в месяц (83%).
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 370
Время проведения: 26 мая — 7 июня 2024 года
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет
Размер выборки: 1600 респондентов
Вопрос: «Как вы относитесь к испытательному сроку при приеме на работу?»
Вариант ответа | Все опрошенные | Пол | Возраст, лет | Ежемесячный доход, руб. | Приходилось ли устраиваться на работу с испытательным сроком | ||||||
муж | жен | до 34 | 35—44 | 45 и старше | до 49999 | 50000—99999 | от 100000 | да | нет | ||
Спокойно | 43% | 41% | 47% | 43% | 42% | 45% | 42% | 46% | 47% | 45% | 34% |
С пониманием | 39% | 39% | 38% | 38% | 39% | 38% | 41% | 33% | 41% | 40% | 36% |
Отрицательно | 14% | 17% | 11% | 15% | 14% | 15% | 13% | 18% | 8% | 13% | 22% |
Затрудняюсь ответить | 4% | 3% | 4% | 4% | 5% | 2% | 4% | 3% | 4% | 2% | 8% |
Вариант ответа | 2024 | 2023 | 2022 |
Спокойно | 43% | 44% | 48% |
С пониманием | 39% | 39% | 39% |
Отрицательно | 14% | 12% | 10% |
Затрудняюсь ответить | 4% | 5% | 3% |