На сегодня примерно 55% ветеранов СВО определились со своим рабочем местом, но среди ветеранов с инвалидностью этот показатель несколько ниже — всего 45%. Поэтому фонд усиливает работу в данной области, чтобы каждый ветеран, независимо от обстоятельств, имел возможность реализовать свой потенциал.
Важным шагом на этом пути становится наличие представителей центров занятости населения в каждом филиале фонда, которые оказывают всестороннюю помощь защитникам в поиске работы, дополнительном обучении и профессиональной ориентации. Кроме того, они поддерживают тех, кто хочет открыть собственное дело.
В прошлом году по всей стране прошло 325 ярмарок вакансий, на которых свои предложения представили множество работодателей. Более 14 000 ветеранов СВО и членов их семей приняли участие в этих мероприятиях, в результате чего более 2 500 человек нашли работу. В этом году практика проведения таких мероприятий продолжает развиваться. В филиалах фонда на постоянной основе организуют региональные форумы вакансий и трудовой адаптации ветеранов спецоперации и членов их семей.
Так на площадке Кировского филиала состоялась очередная ярмарка, где присутствовали 3 работодателей. Ветеранам СВО рассказали подробно про вакансии на этих предприятиях, про условия работы, заработную плату, проживание и возможность питания при командировках и вахтовом методе работы. Работодатели озвучили готовность принимать на работу ветерана СВО с инвалидностью, если этому не противоречат их медицинские показания.
Кировский филиал фонда активно работает и с работодателями. В рамках соглашений с ними было трудоустроено 36 ветеранов (например на ПАО Завод Маяк, ОАО Ново-Вятка, ОАО РЖД и другие).
Пример, когда в индивидуальном порядке, помогли трудоустроиться: в фонд обратился ветеран СВО, имеющий среднее профессиональное образование - мастер сварочных работ. В тот же день социальный координатор помог составить резюме и анкету. В результате молодой человек был трудоустроен в АО ВМП Авитек газоэлектросварщиком.
В филиалах фонда есть положительные практики, когда ветераны по зрению после завершения обучения в Центре реабилитации им. Мещерякова в Подмосковье трудоустроились в колл-центры и теперь работают дистанционно.
Учитывая, что многие ветераны проживают в небольших муниципалитетах, среди них очень востребована дистанционная работа. Такую занятость предлагает социальный проект «Герои новых технологий». Защитники осваивают профессию в ИТ-сфере, причем онлайн-обучение с опытным наставником позволяет приобрести специальность всего за один месяц.
- Наши герои хотят оставаться активными и полезными членами общества, быть опорой для семьи, обеспечивать себя и своих близких всем необходимым. Поэтому содействие в трудоустройстве – одно из ключевых направлений работы фонда «Защитники Отечества». Мы сотрудничаем с крупнейшими работодателями страны. Филиалы фонда также заключают такие соглашения с региональными работодателями. Особое внимание уделяем ветеранам с инвалидностью – для них запущены специальные проекты, – отметила статс-секретарь – заместитель Министра обороны РФ, председатель фонда «Защитники Отечества» Анна Цивилева.
