В настоящее время сотрудники на дистанционной работе есть в 24% компаний Кирова. Таковы результаты опроса, проведённого сервисом SuperJob среди представителей кадровых служб городских предприятий.
Работники за рубежом для кировских компаний — скорее исключение. Лишь 3% опрошенных сообщили, что в их штате есть сотрудники, выполняющие задачи из-за границы.
Там, где дистанционный режим внедрён, он чаще всего охватывает небольшую часть коллектива. В 71% компаний удалённо работает менее 10% сотрудников. Ещё 11% работодателей указали, что на дистанционке находится от 10% штата.
Лидером по числу дистанционных сотрудников является сфера информационных технологий: в 50% компаний, практикующих удалёнку, в таком формате трудятся именно IT-специалисты.
На втором месте — управление персоналом, рекрутинг и кадры (18%). На третьем — бухгалтерия, финансы, продажи и работа с клиентами (по 12%). В дистанционном режиме также работают операторы кол-центров и инженерно-технические специалисты (по 10%), сотрудники отделов маркетинга и рекламы (9%), документооборота (8%), закупок и аналитики (по 4%) и дизайнеры (3%).
* SuperJob - суперджоб
IT - айти
